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经济管理
| C962
根植于中国本土文化的类亲情与组织危机处理能力——员工危机意识与组织公民行为的综合作用
谭春平
,
陈肖肖
,
安世民
相较于西方基于互惠原则形成的工具性交易契约,根植于中国传统文化的类亲情有助于组织危机处理能力的提升。文章结合中国本土文化,针对中国境内组织的员工获取1 226份样本数据,纳入员工危机意识和组织...
First published at: Jun 01, 2019
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.jsufe.2019.03.003
《上海财经大学学报》
第21卷第03期
, 页码:33 - 48,62
组织研究
| F270
做好事,你疲倦了吗?——组织公民疲劳的研究前沿探析与展望
姜荣萍
,
何亦名
公民疲劳是伴随着组织公民行为阴暗面研究的深入而提出的新概念,是指个体频繁参与组织公民行为而产生的精疲力竭、疲惫或者厌烦的心理体验。此概念的提出有助于从一个全新的视角将组织公民行为的研究引向...
First published at: Oct 01, 2018
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.2018.10.007
《外国经济与管理》
第40卷第10期
, 页码:81 - 93
组织研究
| F270
环保组织公民行为研究述评与展望
张佳良
,
刘军
组织公民行为的研究备受关注,但是环保组织公民行为却尚未获得足够重视。直到2009年,这个用来刻画企业员工在工作场景中环保行为的概念,才在组织管理领域被提及,并且逐渐引起关注。本文基于国外学者在...
First published at: Oct 20, 2016
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.2016.10.003
《外国经济与管理》
第38卷第10期
, 页码:35 - 48
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